Mentoria
Unidade de aprendizagem 1: Introdução à mentoria
Tópico 1: O que é a mentoria?
Tópico 2: Modelos e técnicas de mentoria
Tópico 3: As quatro fases da mentoria
Unidade de aprendizagem 2: Competências de mentoria: o mentor e o mentorado
Tópico 1: Como tornar-se um bom mentor?
Tópico 2: Mindset de mentoria
Tópico 3: Construir uma relação de sucesso
Unidade de aprendizagem 3: Mentoria intergeracional e mentoria comunitária
Tópico 1: O que é a mentoria intergeracional?
Tópico 2: O que é a mentoria comunitária?
Unidade de aprendizagem 4: Caso de estudo – Planear e implementar um programa de mentoria comunitária
1 tópicos
Planear e implementar um programa de mentoria comunitária
Unidade de aprendizagem 5: Caso de estudo prático: os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) para o desenvolvimento LOCAL
1 tópicos
Os ODS para o desenvolvimento LOCAL
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Mentoria
Unidade de aprendizagem 3: Mentoria intergeracional e mentoria comunitária
O que serei capaz de fazer no final desta unidade de aprendizagem?
Conhecimentos
Definir mentoria intergeracional
Definir mentoria comunitária
Distinguir a mentoria intergeracional da mentoria comunitária
Aptidões
Descrever as vantagens da mentoria intergeracional para melhorar as competências empresariais de pessoas com mais de 50 anos
Demonstrar os benefícios da mentoria comunitária para melhorar as competências empreendedoras de pessoas com mais de 50 anos
Debater práticas de mentoria comunitária
Atitudes
Apoiar pessoas com mais de 50 anos a construir relações de mentoria bem-sucedidas entre as suas comunidades
Aconselhar pessoas com mais de 50 anos envolvidas em programas de mentoria intergeracional e/ou programas de mentoria comunitária
Fonte:
www.freepik.com
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Tópico 1: O que é a mentoria intergeracional?
Tópico 2: O que é a mentoria comunitária?
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